主要負責區域:江西、浙江、廣西、廣東、福建、海南
自接任華南區銷售總監一職,當年業績增長35%。團隊成員有原來的10人,增加至20人。其中有5名業務經理年銷量突破百萬,占整個公司百萬俱樂部成員的40%
主要負責:1、制定全年銷售計劃的制定與監督、配合公司完成各項考核指標;
2、銷售人員的管理、招聘以及培養儲備人才;
3、每月經營狀況分析與調整;
4、產品的開發與包裝設計以及推廣方案的制定;
5、一些突發事件的處理,如藥檢、醫療事故等
把工作當事業,尋求終身的合作伙伴。
組織架構調整
主要負責本地區銷售人員的管理和OTC終端市場開發維護。
人員和區域的調動
主要學習醫學方面的基礎理論和基本知識,人類疾病的診斷、治療、預防方面的基本訓練.具有對人類疾病的病因、發病機制作出分類鑒別的能力。