十、公示

考察和報名資格條件復查合格的考生作為擬聘人員，在重慶市人力資源和社會保障網、開州區人力資源和社會保障網上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括：準考證號、姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業、職稱（執業）資格、畢業院校、考試總成績、擬聘崗位等。

十一、聘用

經公示無異議或雖有異議但經核實不影響聘用的擬聘人員，經開州區人力資源和社會保障局審批同意后，按照《重慶市事業單位試用人員聘用制度實施辦法》(渝府發〔2003〕37號)、重慶市事業單位崗位設置管理和本《簡章》等規定辦理聘用手續，簽訂事業單位聘用合同，確定人事聘用關系。

同一招聘崗位有多個招聘單位的，按考試總成績由考生從高到低依次選擇聘用單位。若考試總成績出現并列，則現場抽簽確定考生選擇聘用單位的先后順序。

擬聘人員為全日制普通高校2017年應屆畢業生的，須在2017年7月31日前取得職位所要求專業對應的畢業證、學位證，否則不予聘用。

聘用人員按規定實行一年試用期，試用期滿經考核合格的，予以正式聘用；試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合招聘崗位要求的人員，取消聘用資格。

除《崗位一覽表》中規定在報名時必須已取得相應的執（職）業資格證外，衛生類崗位的聘用人員必須在聘用后2年內（含試用期）取得對應專業的執（職）業資格，否則取消聘用資格。所有崗位的聘用人員須在招聘單位服務滿5年（含試用期）以上才能申請流動，否則解除聘用合同、終止人事關系，并由考生承擔相應違約責任。

本次招聘除《簡章》已規定環節可缺額遞補外，其它環節一律不予遞補。

十二、紀律要求

公開招聘是面向社會選拔優秀人才的重要渠道，社會關注度高，政策性強。各相關單位要高度重視，堅持原則，嚴格程序，照章辦事。在招聘工作中，自覺接受紀檢監察和社會各界監督，嚴格執行考試聘用工作紀律，嚴禁徇私舞弊，防止和杜絕不正之風，確保招聘工作順利進行。若有弄虛作假等違紀違規行為，一經查實，將按有關規定嚴肅處理。對違反聘用考試紀律的報考人員，將按不同情況分別給予取消考試資格、考試成績無效、取消聘用資格等處理，并記入本人誠信檔案；構成犯罪的，依法移送司法機關處理。

十三、其他事項

1.本次招聘不指定任何考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。任何以公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次招聘無關。

2.本次招聘的相關事宜在開州區人力資源和社會保障網上公示和發布，請考生屆時自行查詢。

3.考生在招聘期間須保持報名時所提供通訊全天候暢通，如因考生原因未獲知相關信息，或考生通訊不暢未接收到相關考試信息而影響招聘的，責任由考生承擔。

本《簡章》由開州區人力資源和社會保障局負責解釋。

監督電話：12388（開州區紀委）

023-52299189（開州區紀委派駐開州區人力社保局紀檢組）

咨詢電話：023-52218882（開州區人力資源和社會保障局）

附件：下載

1.開州區2017年上半年公開招聘事業單位工作人員崗位一覽表

2.開州區2017年上半年公開招聘事業單位工作人員現場資格審核表

3.全日制普通高校2017年應屆畢業生報名推薦表

4.單位及其主管部門、組織部門（或人力社保部門）同意報考證明

5.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年8月修訂版）