（六）審核確認和辦理聘用手續
經公示無異議的，由涼山州林業調查規劃設計院報涼山州林業局審核后，報涼山州人力資源和社會保障局審批，按規定辦理聘用手續。新聘用事業單位工作人員執行試用期制度，試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核不合格的取消聘用資格。
新聘用人員最低服務年限為5年，期間不得自行辭職，不得擅自調離所聘單位，未經涼山州林業調查規劃設計院批準不得參加其他單位考錄（聘）。任何單位和個人不得通過借調、調動及其他方式擅自變更新聘人員的最低服務年限。
五、紀律監督與回避
招聘工作須嚴格工作紀律，按照國家法律、法規、人事考試違規違紀行為處理有關規定，對違紀報考者，視情節取消考核、體檢和聘用資格；對違紀工作人員，視情節調離招聘工作崗位或者給予行政處分。構成犯罪的，依法追究刑事責任。主管部門（招聘單位）中參加招聘工作的負責人和相關人員，與報考者有直系親屬、三代以內旁系血親、近姻親關系，或有其他可能影響公平、公正的關系的，應當回避。
本簡章未盡事宜，由涼山州林業調查規劃設計院負責解釋。
咨詢電話：0834—6123242 15984979817
監督電話：0834—6123003 13518427208
