陜西海升果業股份有限公司是全球最大的濃縮果蔬汁生產及出口商，是國家級農業產業化重點龍頭企業。公司于2005年在香港主板市場上市。目前海升集團在陜西、甘肅、河南、山西、安徽、山東等11個省份建立近100個果蔬種植基地，種植水果包括蘋果、柑橘、獼猴桃、草莓、藍莓等，總種植面積近50000畝。
2015年在四川瀘州敘永縣注冊成立敘永超越現代農業有限公司，公司致力于高品質、多種類柑橘種植業務，旨在建設集規模化、機械化、集約化、標準化于一體的農業現代化高標準柑橘種植園區。
公司按照高起點規劃、高技術引領、高效益經營的發展思路，在苗木種植方面，引進了優質苗木，采用果園生草、水肥一體化、機械化作業等一系列配套的高效栽培技術；在機械化方面，引進全球先進的田間作業機械和節水灌溉設施；在科技化方面，水肥自動精準控制、果園信息自動采集和果品質量全程可追溯；在技術管理方面，聘請了國內外經驗豐富的管理專家，招募了大量國內一流種植院校的農業類研究生，為基地的技術管理提供了堅實的保障。
種植技術實習生
基本概況
招聘人數：4人
崗位月薪：2.5K-3K
學歷要求：大專
工作經驗：不限
工作地區：自貢-富順縣
職位說明
工作內容：
協助生產技術人員完成生產技術等相關工作。
任職資格：
1、年齡20歲以上，男女不限；
2、大學專科及以上學歷，農學、園藝、植保等相關專業；
3、具有良好的溝通協調能力，有較強的學習和實踐能力，能吃苦耐勞，對農業有情懷，可以扎根農業。
技術主管
基本概況
招聘人數：2人
崗位月薪：4K-6K
學歷要求：大專
工作經驗：二年以上
工作地區：自貢-富順縣
職位說明
工作內容：
1．執行全園生產技術方案、并對生產技術方案進行審視，根據實際情況進行調整。
2．從人、材、物、機等各方面提高生產效率，管控生產成本。
3．巡視、評估全園各責任區域農事活動，對執行不到位的情況進行及時糾偏。
4．在全園范圍內合理調配各種生產所需資源（生產物資、機械臺班、臨時工等），以使區域、工種合理有序的開展各項工作。當生產活動所需資源不足時，及時尋求外部支持（聯系生產物資采購、申請從其他區域調配機械、招募臨時工等）。
5．匯總分析各項技術數據（生長量、病蟲害發生情況、肥料轉化率、試驗數據等），并報送相關人員（生產經理、統計員、生產技術副總等）。
6．檢查判斷各種新技術工藝、新農資產品的應用結果，判斷其是否具有全園推廣價值。
職位要求：具備農學、植保、園藝等相關專業大專以上學歷，從事柑橘管理工作1-2年以上。
種植技術員
基本概況
招聘人數：4人
崗位月薪：4K-6K
學歷要求：大專
工作經驗：二年以上
工作地區：自貢-富順縣
職位說明
工作內容：
1、定期巡查園區，每周2-3次，對區域內的病蟲害，生長情況，農事活動執行效果等情況進行匯報和總結；
2、觀察園區的病蟲現狀，柑橘品種特性，地理土壤條件，區域小氣候等；
3、完成柑橘生長量的測定，物候期的調查以及農事操作記錄工作，并提交給統計員進行匯總；
4、監督和指導生產部對技術方案的執行情況，并向技術經理反饋執行結果；
5、對技術資料進行收集，整理和歸檔；
6、完成上級領導交代的其他任務。
職位要求：具備農學、植保、園藝等相關專業大專以上學歷，可接受應屆畢業生。
技術經理
基本概況
招聘人數：1人
崗位月薪：6K-8K
學歷要求：本科
工作經驗：五年以上
工作地區：自貢-富順縣
職位說明
工作內容：
1．主持制定各園區柑橘技術方案，并監控各園區技術方案的執行情況。對各園區產品品質負責。
2．主持編制各園區生產工藝流程，撰寫相關文件，制定相關表格。
3．主持制定公司中長期（3-5年）技術路線，并根據實際情況進行修整。
4．主持進行園區各項生長指標的監測，制定相應的監測表格。
5．主持設計引進新技術、新方法、新農資產品的試驗示范方案，并對其執行情況進行檢查，對其效果進行評估，判斷其是否具有推行價值。
6．對接總部技術支持團隊，收集總部技術團隊所需的各項技術數據。
7．對接外部專家（國內外專家）團隊，尋求其幫助與支持。
8．組織公司內部技術培訓，提高全員技術水平。
9．主持開展各個園區的各項國內外認證，包括但不限于GAP認證、無公害農產品認證。
10．應對各個園區突發的技術問題，制定相應的應急預案。
種植工程師
基本概況
招聘人數：1人
崗位月薪：4K-6K
學歷要求：大專
工作經驗：二年以上
工作地區：瀘州-敘永縣
職位說明
任職資格：
1.大專以上學歷，農學類、園藝類、園林類、植物保護類、草業科學類等相關專業。
2.兩年以上同行業工作經驗，有柑橘種植工作經驗優先錄用。
3.熟悉農作物的栽培、養護、病蟲害的防治以及種植的土壤、氣候。
4.有較強的溝通、協調能力，能吃苦耐勞。
工作職責：
1.協助生產主管進行園區管理和臨時工人員的管理。
2.根據當地氣候，掌控并記錄園區柑橘各物候期的生長狀況。
3.定期巡查園區，記錄柑橘營養、病蟲草害發生情況并做出診斷。
4.根據柑橘物候期生長狀況，負責枝葉修剪、嫁接工作，對修枝、嫁接人員進行技術指導。
5.定期整理巡查記錄，對園區柑橘水肥、植保等工藝流程提出合理化建議。
6.協助技術部修訂和優化水肥、植保、病蟲草害工藝流程。
福利待遇：
1.五險一金+包吃包住+住房補貼+高溫補貼+節日福利+帶薪年假。
2.一流的精英團隊、多元的發展通道、豐厚的薪酬待遇、完善的福利保障、豐富的業余活動。
農藝師
基本概況
招聘人數：1人
崗位月薪：7K
學歷要求：不限
工作經驗：五年以上
工作地區：瀘州-古藺縣
職位說明
血橙種植管理相關經驗5年以上
苗圃種植工程師
基本概況
招聘人數：2人
崗位月薪：4K
學歷要求：不限
工作經驗：不限
工作地區：瀘州-古藺縣
職位說明
溫網室管理
設備工程師
基本概況
招聘人數：1人
崗位月薪：4K
學歷要求：不限
工作經驗：不限
工作地區：瀘州-古藺縣
職位說明
負責公司機械設備的維護保養及使用
無病毒溫網室管理員
基本概況
招聘人數：3人
崗位月薪：4.5K
學歷要求：大專
工作經驗：不限
工作地區：瀘州-古藺縣
職位說明
無病毒苗圃溫網室日常管理
種植工程師
基本概況
招聘人數：3人
實習補助：1.5K
學歷要求：大專
工作經驗：不限
工作地區：自貢-富順縣
職位說明
具體要求：男女不限21歲-45歲，本科以上學歷，農學、園藝、植物保護、園林規化設計、農村區域發展等專業，有柑橘種植經驗者可適當放寬學歷條件且優先考慮。
待遇及福利：薪資（3000-5000）++包吃包住+五險一金+房補+話補+出國培訓學習+春節往返車票報銷+......
種植工程師
基本概況
招聘人數：6人
崗位月薪：4K
學歷要求：本科
工作經驗：不限
工作地區：瀘州-古藺縣
職位說明
1、負責1000畝柑橘園區的柑橘種植管理及日常病蟲害的預測、預報以及防治工作。
2、負責柑橘種植技術培訓和現場技術指導及監督。
3、負責柑橘生長期長勢的跟蹤、記錄并建立完善的記錄系統和管理檔案。
4、負責柑橘新品種的技術推廣，懂植保、水肥、園藝技術者優先。
5、懂農機和滴灌操作，有農藝師資格證者優先。
6、具有良好的溝通能力、協調能力、創新能力和團隊合作精神。
技術經理
基本概況
招聘人數：1人
崗位月薪：6K-8K
學歷要求：大專
工作經驗：五年以上
工作地區：瀘州-敘永縣
職位說明
任職資格：
1.本科以上學歷，植保、栽培、農林園藝、農林經濟管理、園林等相關專業。
2.八年以上柑橘種植、大田作物種植管理經驗。
3.具有管理5000畝以上規模化現代果蔬生產的能力。
4.有較強團隊管理能力和團隊協調能力。
工作職責：
1.根據公司戰略發展，負責農作物種植方案設計、數據采集和實施結果評估，總結種植技術，為生產提供技術支持。
2.跟蹤本行業及公司業務發展趨勢，結合公司優勢，聯合科研院所開展農業項目開發、新品種研發。
3.負責對生產部員工進行種植技術培訓、指導，并對培訓進行檢查與監督。
4.負責對公司各基地農作物栽培、病蟲草害防治管理和進行專業性指導。
5.制定及完善部門管理制度，組織編寫技術培訓教材并組織實施，不斷提升基地技術管理水平。
6.根據柑橘物候期及當地的氣候特征結合梢期制定全園年度、月度的技術方案。
7.制定柑橘等作物種植生產質量管理體系，結合公司和行業發展趨勢制定相關標準。
8.負責新技術、新品種、新模式的引進、試驗、推廣方案的制定，跟進執行過程和效果，并對試驗數據進行評測分析。
福利待遇：
1.五險一金+包吃包住+住房補貼+通訊補貼+高溫補貼+節日福利+帶薪年假。
2.一流的精英團隊、多元的發展通道、豐厚的薪酬待遇、完善的福利保障、豐富的業余活動。
種植技術員
基本概況
招聘人數：1人
崗位月薪：4K-6K
學歷要求：大專
工作經驗：不限
工作地區：瀘州-敘永縣
職位說明
任職資格：
1.大專以上學歷，農學類、園藝類、園林類、植物保護類、草業科學類等相關專業。
2.兩年以上同行業工作經驗，有柑橘種植工作經驗優先錄用。
3.熟悉農作物的栽培、養護、病蟲害的防治以及種植的土壤、氣候。
4.有較強的溝通、協調能力，能吃苦耐勞。
工作職責：
1.協助生產主管進行園區管理和臨時工人員的管理。
2.根據當地氣候，掌控并記錄園區柑橘各物候期的生長狀況。
3.定期巡查園區，記錄柑橘營養、病蟲草害發生情況并做出診斷。
4.根據柑橘物候期生長狀況，負責枝葉修剪、嫁接工作，對修枝、嫁接人員進行技術指導。
5.定期整理巡查記錄，對園區柑橘水肥、植保等工藝流程提出合理化建議。
6.協助技術部修訂和優化水肥、植保、病蟲草害工藝流程。
福利待遇：
1.五險一金+包吃包住+住房補貼+高溫補貼+節日福利+帶薪年假。
2.一流的精英團隊、多元的發展通道、豐厚的薪酬待遇、完善的福利保障、豐富的業余活動。
地址：四川省瀘州市敘永縣石壩鄉堰塘村二社57號
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